任职要求：

1、    35-45岁，男，硕士及以上学历，工商管理或经济类等相关专业，国内“211”院校硕士研究生毕业或MBA学习背景优先；

2、    8年以上大型企业综合管理工作经历，其中担任多元化集团公司或股份制公司企管类高管岗位3年以上工作经验；

3、    熟悉现代人力资源管理多个模块的核心技术，熟悉行业价值链、内部价值链的构建和推动，擅长于流程设计和多元化企业集团的管控模式设计；

4、    具较强的领导能力、组织能力、系统管控能力、资本运作能力、财务运筹能力以及具备一定的战略思维能力和解决问题能力；

跨行业学习能力强，能容忍和接受不同的企业文化教育。                                                                                                                                                                                 联系电话：22788801、22788826 孙炳龙（经理） 倪士华（经理）